hremia
Една платформа, от край до край

Цялата платформа, от край до край

Поверителен ИИ спътник, надеждно изразяване, анализи със запазена поверителност и съответствие с ЕС — обединени в една спокойна система.

app.hremia.eu
Цялата платформа, от край до край

ИИ спътник за благополучие

Многоезичен чат, въпроси и отговори по политики от собствените ви документи, подкрепяща рефлексия и насоки за следващи стъпки.

Поименни и анонимни сигнали

Изготвяне на сигнал, анонимна двупосочна пощенска кутия, прикачени файлове, маршрутизиране, потвърждение и срокове.

Обработка на случаи

Сортиране, отговори, статус и одитна следа — последователен, защитим запис за справедливо обработване.

Анализи със запазена поверителност

Тенденции в благополучието на ниво отдел при строги прагове за анонимност. Никога отделни разговори.

База от знания от вашите документи

Качете своя наръчник и политики; AI отговаря на служителите въз основа на реалните документи — с цитати — на техния собствен език.

Обучение и AI наставник

Изграждайте курсове от вашите документи; възлагайте ги като задължителни или по избор; служителите учат в разговор с AI тютор — с проследяване на завършването, тестовете и сертификатите.

Съответствие и управление

Криптиране, съхранение, одитни записи и човешки надзор — в съответствие с GDPR и EU AI Act.

Първи стъпки — въвеждане в четири стъпки

1 · Конфигуриране

Създайте работното си пространство, качете наръчника и документите си с политики, добавете отдели и поканете служители, мениджъри и DPO. Задайте маршрути за подаване на сигнали и съобщения за поверителност.

2 · Стартиране

Обявете Hremia на хората си, проведете кратък инструктаж за мениджърите, споделете ЧЗВ за доверието и тествайте процеса на анонимно подаване на сигнали от край до край.

3 · Изслушване

Служителите използват ИИ спътника и подаването на сигнали на собствения си език. HR вижда случай само когато служител подаде сигнал; таблата показват защитени обобщени данни.

4 · Подобряване

Преглеждайте анализите за благополучието ежемесечно, договаряйте планове за действие, проследявайте и изготвяйте доказателства, готови за съвета на директорите — измервайте, действайте, измервайте отново.