Tek bir özel destek asistanı; çalışanlarınızın şirket politikalarını anlamasına, eğitimlerini tamamlamasına, esenlik desteği bulmasına ve gönül rahatlığıyla sesini duyurmasına yardımcı olur — siz de uyumlu bilgi, öğrenme ve vaka iş akışlarına kavuşursunuz. Gözetim değil, destek.
Özel — yöneticin ve İK bu konuşmayı okuyamaz.
Yöneticimle ilgili bir konuyu dile getirmekten çekiniyorum. Burası gerçekten gizli mi ve hangi seçeneklerim var?
Evet — bu sohbet sana özeldir. Yöneticin ve İK bu konuşmayı okuyamaz.
Kurumunun politikasına göre bir konuyu gizli olarak da bildirebilirsin, şu iki şekilde:
Bildirim yapıp yapmayacağına yalnızca sen karar verirsin — senin adına hiçbir şey iletmem. Politika, çalışanların iyi niyetle, misilleme korkusu olmadan bildirim yapabileceğini belirtir.
Yöneticinle yaşadığın durumda seni en çok zorlayan şey nedir?
Hremia bir Yapay Zekâ destek asistanıdır; doktor veya terapist değildir. Bir insan her zaman yardımcı olabilir.
Acil tehlikede misin? Acil durum numarasını (AB'de 112) veya bir yardım hattını ara.
Sağlık, lojistik, perakende, konaklama, üretim ve kamu sektöründeki AB kuruluşları için tasarlandı.
El kitabı, yan haklar veya prosedürler hakkında her şeyi sorun. Yapay Zekâ, şirketinizin kendi belgelerine dayanarak — kaynaklarıyla birlikte — çalışanın kendi dilinde yanıt verir.
Kaç gün uzaktan çalışma hakkım var?
Göreviniz için haftada en fazla 2 gün uzaktan çalışma.
«Çalışan-El-Kitabı.pdf» belgesindenPolitika ve yönetmeliklerinizi kurslara dönüştürün. Çalışanlar materyali bilen bir yapay zekâ koçuyla öğrenir, otomatik değerlendirilen testleri tamamlar ve bitirme sertifikaları alır. İK ilerlemeyi izler ve çevrilen sürümleri katılımcılar kullanmadan önce onaylar.
Çalışanlar Yapay Zekâ'ya kaç gün izinleri kaldığını, son izinlerinin ne zaman olduğunu veya hastalık izni haklarını sorar — yanıt İK kayıtlarından gelir ve yalnızca kendileri görür. İK'ya daha az rutin soru ulaşır.
Kaç gün iznim kaldı?
Bu yıl 9 gününüz kaldı. Son izniniz 17–28 Temmuz.
İK kaydınızdan — yalnızca siz görebilirsinizStres, iş yükü ve anlaşmazlıklar için sakin, çok dilli bir destek asistanı — veritabanı tasarımı gereği yöneticilerden ve İK'dan gizli.
Bir endişenizi adınızla ya da tamamen anonim olarak dile getirin; güvenli, çift yönlü bir kanal ve adil, denetlenebilir bir yanıtla.
Yapay zekâ asistanı ve eğitim koçuyla yaptığın özel görüşmeler özel kalır. İK, eğitim sonuçlarıyla birlikte göndermeyi seçtiğin bildirimleri, izin taleplerini ve mesajları görür.
Hremia'nın geri kalanıyla aynı kural üzerine kurulu: İnsanlara destek, asla gözetim.
Bir politika PDF’si yükleyin; Hremia her yanıtı kaynak metindeki ilgili bölümle karşılaştırarak çoktan seçmeli sorular hazırlar. İK soruları düzenleyebilir, silebilir veya değiştirebilir, ek diller seçebilir ve ardından katılımcılar kullanmadan önce her çeviriyi önizleyip onaylayabilir.
Fazla mesaiyi kim onaylar?
İK ve departman sorumluları haber ve etkinlik paylaşır. Herkes bunları kendi dilinde okur, okuduğunu onaylayabilir ya da bir davete yanıt verebilir; uyarıyı kaçırsa bile her şeyi bildirimlerinde bulur. Acil olmadıkça gece ya da hafta sonu hiçbir şey çalmaz.
Yaz partisi, cuma saat 18.00'de
Bahçede. Aileler de davetli.
Herkesin kendi dilinde kısa oyunlar: para üstü vermek, kelime bulmak, daha önce geçilen kurslardan sorular da içerebilen bir bilgi merdiveni, mini sudoku, hafıza kartları ve rehberli nefes. Günlük dakikayı şirket belirler. Şirkette hiç kimse kimin oynadığını ya da ne kadar oynadığını görmez.
Bugün kalan süre: 8/10 dakika
Çalışanlar platform dilini istedikleri zaman değiştirebilir. Arayüz, duyurular, oyunlar ve e-postalar on dilde bu seçimi izler. Kurs ve test dili, İK tarafından onaylanan sürümler arasından platform dilinden bağımsız olarak seçilebilir.
Çalışanlar kendi kelimeleriyle, her saatte, on dilde soruyor. Her yanıt yüklediğiniz bir belgeden veya tuttuğunuz bir kayıttan geliyor — böylece aynı soru masanıza gelmiyor.
Yüklediğiniz yönetmelik, toplu sözleşme veya kanundan yanıtlanır — tam maddeyi belirterek.
İK'nın tuttuğu izin kaydından, İK'nın ve yöneticilerin okuyamadığı özel bir konuşmada yanıtlanır.
İK'nın tuttuğu özlük kaydından yanıtlanır — kayıtlı olduğu gibi, asla hesaplanarak değil.
Yanıt belgelerinizde veya kayıtlarınızda yoksa Hremia bunu söyler ve çalışanı İK'ya yönlendirir. Kaynaklarında olmayan bir maddeyi gösteremez ve kurumun kaydetmediği bir rakamı asla hesaplamaz.
Esenlik, psikolojik güvenlik ve güvenilir bildirim artık operasyonel, yasal ve itibara dayalı önceliklerdir.
AB vatandaşı geçen yıl duygusal veya psikososyal bir sorun bildirdi
depresyon ve anksiyete nedeniyle kaybedilen küresel üretkenlik (WHO)
kötü ruh sağlığının işverenlere yıllık maliyeti (Deloitte, BK)
2025'te küresel çalışan bağlılığı (Gallup)
İş yükü, stres, anlaşmazlık veya bir politika sorusu hakkında kendi dilinizde konuşun. Destek asistanı dinler — yöneticiniz ve İK bunu okuyamaz. Harekete geçmek istediğinizde, isimli ya da anonim bir bildirim yapmayı siz seçersiniz.
Daha fazla bilgiHer vaka için açık bir işlem geçmişiyle isimli ve anonim bildirimleri alın; departman düzeyindeki esenlik eğilimlerini yalnızca yeterli sayıda kişi yanıt verdiğinde görün. Analizler anonim toplamları gösterir; özel sohbetleri veya kişilerin kimliğini asla göstermez.
Daha fazla bilgiÇalışanlar kendi dillerinde konuşur; İK ve DPO'lar isimli ve anonim bildirimleri tek bir güvenli gelen kutusunda yönetir — gizliliği koruyan içgörülerle, asla ham sohbetlerle değil.
Daha fazla bilgiBildirim gelen kutusu
Kuruluşunuz için isimli ve anonim bildirimler.
Müşteri hizmetlerinde personel yetersizliği
İş yükü · Müşteri hizmetleri
Yoğun saatlerde forkliftle ramak kala olaylar
Sağlık ve güvenlik
Yoğun saatlerde forkliftle ramak kala olaylar
HRM-NORTH001
Bildirimi yapan
Yoğun sevkiyat saatlerinde forkliftlerle birkaç ramak kala olay yaşandı. Herkes hedefi tutturmak için acele ediyor ve güvenlik mesafesi korunmuyor. Bunu isimsiz olarak bildirmeyi tercih ederim.
İK
Bunu bildirdiğiniz için teşekkür ederiz — güvenlik her şeyden önce gelir. Yoğun saatlerdeki trafik akışını depo sorumlularıyla birlikte gözden geçiriyoruz ve buradan bilgi vereceğiz.
Bildirimi yapan kişi bunu kendi erişim koduyla okur. İK, kim olduğunu hiçbir zaman öğrenmeden yanıt verir.
Hastane servislerinden depo katlarına kadar Hremia, insanlara bulundukları yerde ulaşır — kendi dillerinde, her vardiyada, sınırlar ve sahalar arasında.
100–2.000+ çalışanlı AB kuruluşları için tasarlandı · 10 dil · çok ülkeli, çok sahalı.
Daha erken
Endişeler daha erken ortaya çıkar — devamsızlığa, çatışmaya veya istifaya dönüşmeden önce.
Daha adil
Her bildirim tutarlı, denetlenebilir ve insan tarafından incelenen bir yanıt alır.
Kanıtlanabilir
GDPR, EU AI Act ve ISO 45003 için tasarım gereği uyumluluk kanıtı.
Bilgi, eğitim, esenlik ve güvenilir bildirim — uyumluluk en baştan tasarıma işlenmiş halde, tek bir yerde.
Çok dilli sohbet, kendi belgelerinizden politika soru-cevabı, destekleyici düşünme ve sonraki adım rehberliği.
Varsayılan olarak kapalıdır. Bir çalışan açarsa, destek asistanı konuşmalar arasında birkaç kısa not saklar — çalışan bunları istediği zaman görebilir, düzeltebilir veya silebilir; İK ise asla göremez.
Bildirim taslağı hazırlama, anonim iki yönlü posta kutusu, yönlendirme, alındı teyidi ve süre takibi.
Önceliklendirme, yanıtlar, durum ve denetim izi — tutarlı, savunulabilir bir adil ele alma kaydı.
Sıkı anonimlik eşikleriyle departman düzeyinde esenlik eğilimleri. Asla bireysel sohbetler.
El kitabınızı ve politikalarınızı yükleyin; Yapay Zekâ, çalışanlara gerçek belgelere dayanarak — alıntılarla birlikte — kendi dillerinde yanıt verir.
Belgelerinizden kurslar oluşturun ve bunları zorunlu veya isteğe bağlı olarak atayın. Çalışanlar özel bir yapay zekâ koçuyla öğrenir ve otomatik değerlendirilen testleri tamamlar. İK tamamlanma durumlarını ve sertifikaları izler; çevrilen sürümleri katılımcılar için onaylamadan önce inceler.
Şifreleme, saklama, denetim kayıtları ve insan denetimi — GDPR ve EU AI Act ile uyumlu.
Çalışma alanınızı oluşturun, el kitabınızı ve politika belgelerinizi yükleyin, departmanlar ekleyin ve çalışanları, yöneticileri ve DPO'ları davet edin. Bildirim yönlendirmelerini ve gizlilik bildirimlerini ayarlayın.
Hremia'yı çalışanlarınıza duyurun, kısa bir yönetici bilgilendirmesi yapın, güven SSS'sini paylaşın ve anonim bildirim akışını baştan sona test edin.
Çalışanlar Yapay Zekâ destek asistanını ve bildirimi kendi dillerinde kullanır. İK yalnızca bir çalışan bildirimde bulunduğunda bir vakayı görür; panolar korunan toplu verileri gösterir.
Esenlik içgörülerini aylık olarak gözden geçirin, eylem planları üzerinde anlaşın, takip edin ve yönetim kuruluna sunmaya hazır kanıtlar üretin — ölçün, harekete geçin, yeniden ölçün.
Asistanla yapılan özel görüşmeler şifrelenir ve veritabanı düzeyinde ayrı tutulur. İK ve yöneticiler bunları okuyamaz. Gönderdiğin bildirim ve mesajlar yetkili alıcılarına ulaşır. Yapay zekâ, insanları izlemeden veya çalışma hayatları hakkında karar vermeden destekler.
Güvenlik ve uyumluluğu keşfedinAsistanla yapılan özel görüşmeler şifrelenir ve ayrı tutulur. İK ve yöneticiler bunları okuyamaz. Gönderdiğin bildirim ve mesajlar, bunları almaya yetkili kişiler tarafından görülebilir.
Duygu tanıma yok, tuş veya ses takibi yok, yöneticilere gösterilen bireysel kullanım takibi yok.
Yapay Zekâ asla istihdam kararları vermez. Çıktılar tavsiye niteliğindedir ve insanlar tarafından gözden geçirilir.
Veri minimizasyonu, her şirketin kendi belirlediği saklama süresi, denetim kayıtları ve DSAR dışa aktarımları. Destek asistanı, kendisine her sorulduğunda bir Yapay Zekâ olduğunu söyler.
Çalışanlarınızın hangi konuları gündeme getirdiğini yalnızca anonim toplu verilerle görün ve erkenden harekete geçin.