İş yaşamı için gizli AI kapısı.
Tek bir özel asistan; çalışanlarınızın şirket politikalarını anlamasına, eğitimlerini tamamlamasına, refah desteği bulmasına ve gönül rahatlığıyla sesini duyurmasına yardımcı olur — siz de uyumlu bilgi, öğrenme ve vaka iş akışlarına kavuşursunuz. Gözetim değil, destek.
Sağlık, lojistik, perakende, konaklama, üretim ve kamu sektöründeki AB kuruluşları için tasarlandı.
Çalışanlarınızın ihtiyacı olan her şey — tek bir özel sohbette
Şirket politikalarını anlayın
El kitabı, yan haklar veya prosedürler hakkında her şeyi sorun. AI, şirketinizin kendi belgelerine dayanarak — kaynaklarıyla birlikte — çalışanın kendi dilinde yanıt verir.
How many remote days can I take?
Up to 2 remote days a week for your role.
From “Employee-Handbook.pdf”AI koçuyla öğrenin
Eğitimleri zorunlu ya da isteğe bağlı olarak atayın. Çalışanlar, konuya hâkim bir eğitmenle sohbet ederek öğrenir — takip edilir, sınanır ve sertifikalandırılır.
Gizli refah desteği
Stres, iş yükü ve anlaşmazlıklar için sakin, çok dilli bir yol arkadaşı — veritabanı tasarımı gereği yöneticilerden ve İK'dan gizli.
Gönül rahatlığıyla sesinizi duyurun
Bir endişenizi adınızla ya da tamamen anonim olarak dile getirin; güvenli, çift yönlü bir kanal ve adil, denetlenebilir bir yanıtla.
İster refah ister eğitim olsun, her görüşme gizli kalır. Yöneticiler ve İK yalnızca bir çalışanın paylaşmayı seçtiği bilgileri görür.
Bu neden şimdi önemli
Esenlik, psikolojik güvenlik ve güvenilir bildirim artık operasyonel, yasal ve itibara dayalı önceliklerdir.
AB vatandaşı geçen yıl duygusal veya psikososyal bir sorun bildirdi
depresyon ve anksiyete nedeniyle kaybedilen küresel üretkenlik (WHO)
kötü ruh sağlığının işverenlere yıllık maliyeti (Deloitte, BK)
2025'te küresel çalışan bağlılığı (Gallup)
İki kapı, tek bir huzurlu alan
Çalışanlar için
İş yükü, stres, anlaşmazlık veya bir politika sorusu hakkında kendi dilinizde konuşun. Yol arkadaşı dinler — yöneticiniz ve İK bunu okuyamaz. Harekete geçmek istediğinizde, isimli ya da anonim bir bildirim yapmayı siz seçersiniz.
Daha fazla bilgiİK, DPO'lar ve liderler için
İsimli ve anonim bildirimleri net bir vaka geçmişiyle alın ve sıkı anonimlik eşikleriyle departman düzeyindeki esenlik eğilimlerini görün — asla bireysel sohbetler, asla güvenli grup büyüklüğünün altındaki kimlikler.
Daha fazla bilgiSessiz bir endişeden adil, hızlı bir çözüme
Çalışanlar kendi dillerinde konuşur; İK ve DPO'lar adlı ve anonim bildirimleri tek bir güvenli gelen kutusunda yönetir — gizliliğe saygılı analizlerle, asla ham sohbetlerle değil.
Daha fazla bilgi
AB çalışma hayatının gerçeklerine göre tasarlandı
Hastane servislerinden depo katlarına kadar Hremia, insanlara bulundukları yerde ulaşır — kendi dillerinde, her vardiyada, sınırlar ve sahalar arasında.
100–2.000+ çalışanlı AB kuruluşları için tasarlandı · 10 dil · çok ülkeli, çok sahalı.
Daha erken
Endişeler daha erken ortaya çıkar — devamsızlığa, çatışmaya veya istifaya dönüşmeden önce.
Daha adil
Her bildirim tutarlı, denetlenebilir ve insan tarafından incelenen bir yanıt alır.
Kanıtlanabilir
GDPR, EU AI Act ve ISO 45003 için tasarım gereği uyumluluk kanıtı.
Bilgi, eğitim, refah ve güvenilir bildirim — uyumluluk en baştan tasarıma işlenmiş halde, tek bir yerde.
Yapay Zekâ esenlik yol arkadaşı
Çok dilli sohbet, kendi belgelerinizden politika soru-cevabı, destekleyici düşünme ve sonraki adım rehberliği.
İsimli ve anonim bildirim
Bildirim taslağı, anonim iki yönlü posta kutusu, ekler, yönlendirme, teyit ve son tarihler.
Vaka yönetimi
Önceliklendirme, yanıtlar, durum ve denetim izi — tutarlı, savunulabilir bir adil ele alma kaydı.
Gizliliği koruyan analizler
Sıkı anonimlik eşikleriyle departman düzeyinde esenlik eğilimleri. Asla bireysel sohbetler.
Belgelerinizden oluşan bilgi tabanı
El kitabınızı ve politikalarınızı yükleyin; AI, çalışanlara gerçek belgelere dayanarak — alıntılarla birlikte — kendi dillerinde yanıt verir.
Eğitim ve AI koçu
Belgelerinizden kurslar oluşturun; zorunlu ya da isteğe bağlı olarak atayın; çalışanlar bir AI eğitmeniyle sohbet ederek öğrenir — tamamlanma, sınavlar ve sertifikalar takip edilir.
Uyumluluk ve yönetişim
Şifreleme, saklama, denetim kayıtları ve insan denetimi — GDPR ve EU AI Act ile uyumlu.
Başlarken — dört adımda kuruluma başlama
1 · Yapılandırın
Çalışma alanınızı oluşturun, el kitabınızı ve politika belgelerinizi yükleyin, departmanlar ekleyin ve çalışanları, yöneticileri ve DPO'ları davet edin. Bildirim yönlendirmelerini ve gizlilik bildirimlerini ayarlayın.
2 · Başlatın
Hremia'yı çalışanlarınıza duyurun, kısa bir yönetici bilgilendirmesi yapın, güven SSS'sini paylaşın ve anonim bildirim akışını baştan sona test edin.
3 · Dinleyin
Çalışanlar Yapay Zekâ yol arkadaşını ve bildirimi kendi dillerinde kullanır. İK yalnızca bir çalışan bildirimde bulunduğunda bir vakayı görür; panolar korunan toplu verileri gösterir.
4 · İyileştirin
Esenlik içgörülerini aylık olarak gözden geçirin, eylem planları üzerinde anlaşın, takip edin ve yönetim kuruluna sunmaya hazır kanıtlar üretin — ölçün, harekete geçin, yeniden ölçün.
Varsayılan olarak özel — söz değil, kanıt.
Ham konuşmalar veritabanı düzeyinde şifrelenir ve izole edilir — bir politika değil, sistem tarafından uygulanan bir garanti. İK yalnızca çalışanın sunmayı seçtiği bir vakayı görür. Duygu tanıma yok, gözetim yok, otomatik istihdam kararları yok.
Güvenlik ve uyumluluğu keşfedinVarsayılan olarak özel
Ham konuşmalar şifrelenir ve izole edilir. İK yalnızca çalışanın sunmayı seçtiği bir vakayı görür.
Gözetim özelliği yok
Duygu tanıma yok, tuş veya ses takibi yok, yöneticilere gösterilen bireysel kullanım takibi yok.
İnsan denetimi
Yapay Zekâ asla istihdam kararları vermez. Çıktılar tavsiye niteliğindedir ve insanlar tarafından gözden geçirilir.
GDPR ve EU AI Act'e hazır
Veri minimizasyonu, saklama kontrolleri, denetim kayıtları ve DSAR'a hazır dışa aktarımlar — tasarım gereği.
Kanıtlanabilir biçimde daha iyi bir çalışma yeri olun.
Kültür ve esenlik risklerini; devamsızlık, anlaşmazlık veya istifaya dönüşmeden önce tespit edin.